دکتر فروغی:
بیمارستان بهارستان پیشرفت چشمگیری در تمامی شاخص‌های درمانی داشته است
با حضور دکتر پیمان نامدار معاون توسعه منابع، دکتر سید یاسر فروغی سرپرست معاونت درمان و مدیران حوزه توسعه دانشگاه علوم پزشکی ایران مراسم تکریم و معارفه مدیران بیمارستان امام حسین(ع) بهارستان برگزار شد.
در این مراسم از خدمات آقای بهمن بالویی تقدیر و دکتر پویان فلاح به عنوان سرپرست مدیریت جدید بیمارستان امام حسین علیه السلام بهارستان معرفی شد.
دکتر کاظمی درباره تغییر و تحولات این بیمارستان توضیحاتی را ارائه کرد.تامین برق دوسویه و وضعیت آب و فاضلاب بیمارستان توسط معاون درمان بررسی شد.
دکتر نامدار در مورد ساخت ساختمان جدید اورژانس،ساخت مرکز تولد و وضعیت ایزوگام سقف برای عایق کردن آن در فصول بارندگی سوالاتی را مطرح کرد.
وی افزود ما شاهد بهبودهای خوبی در این بیمارستان هستیم.درگذشته درمانگاه ها و اتاق عمل های بیمارستان به دلیل نبود متخصصین مجرب خیلی فعال نبود.اما امروز از نظر جذب متخصصین و درآمدزایی این مرکز درمانی شاهد پیشرفت خوبی هستیم.کسورات بیمه از 7 درصد به 2.5 درصد رسیده است که این امر به افزایش درآمد بیمارستان کمک کرده است.
دکتر نامدار ضمن تقدیر از زحمات مدیر اسبق بیمارستان از حضور دکتر کاظمی در این بیمارستان به عنوان رییس این مرکز درمانی ابراز خرسندی کرد و به جهش قابل توجه و ملموس شاخص های این بیمارستان اشاره کرد.
در ادامه دکتر فروغی گفت: با حمایت های همه جانبه ما در معاونت درمان در تلاشیم تا انگیزه خوبی برای ادامه مسیر به رییس بیمارستان بدهیم.در زمینه کمبود پزشک دکتر کاظمی مدیریت خوبی در تامین متخصصین داشته است. در حوزه تامین پرستار با تغییر فضای فیزیکی و افزایش تعداد بیماران از طریق اورژانس این مرکز نیاز به کمک مضاعف دارد که در این مورد نیز با شما در کوتاه ترین زمان همکاری می شود. تامین نیروی انسانی و افزایش بیماران در طول زمان درآمد زایی خوبی برای بیمارستان به دنبال دارد. این تزریق نیرو در اورژانس و بخش های ویژه اتفاق خواهد افتاد.
در پایان مراسم ساختمان جدید و سپتیک توسط معاون توسعه و تیم همراه و بخش اورژانس توسط سرپرست درمان و مدیر پرستاری دانشگاه بازدید شد. در بازدید از اورژانس دکتر فروغی با حضور بر بالین بیماران به بررسی وضعیت بالینی آنان پرداخت و درباره رضایتمندی از نحوه ارائه خدمات در این مرکز درمانی، با مراجعین گفتگو کرد.
کپی لینک کوتاه:
نظر دهید